تُعدّ الحوكمة الإدارية من أهمّ الأسس التي تُبنى عليها الدول الحديثة، حيث تُساهم في تعزيز الكفاءة والفعالية والشفافية في عمل الهيئات الحكومية. وتُعرف الحوكمة الإدارية بأنها مجموعة من المبادئ والقواعد التي تُنظم عمل الهيئات الحكومية، وتُحدّد مسؤوليات وواجبات كلّ من الموظفين والمدراء، وتُؤمّن بيئة عمل مناسبة تُحقق أفضل النتائج، وتعتبر الحوكمة الإدارية مفهوماً هاماً في مجال إدارة المؤسسات والمنظمات، حيث تهدف إلى تعزيز الشفافية والمساءلة والعدالة في عمليات صنع القرار وتنفيذها، وتجد تطبيقات الحوكمة الإدارية تبعات إيجابية على الأداء المؤسسي وتعزز الثقة بين الجمهور والمؤسسة، ويعالج البحث تطبيقات الحوكمة الإدارية في جمهورية مصر ودولة الإمارات العربية المتحدة، حيث يسلط الضوء على الجهود والتقدم المحقق في تنفيذ مبادئ الحوكمة الإدارية في السياقين.
المصرف, مريم فيصل طالب. (2024). تطبيقات على نظام الحوكمة الإدارية في الهيئات الحكومية المصرية والاماراتية: دراسة مقارنة.. مجلة البحوث القانونية والإقتصادية (المنصورة), 14(89.), 1-59. doi: 10.21608/mjle.2024.385137
MLA
مريم فيصل طالب المصرف. "تطبيقات على نظام الحوكمة الإدارية في الهيئات الحكومية المصرية والاماراتية: دراسة مقارنة.", مجلة البحوث القانونية والإقتصادية (المنصورة), 14, 89., 2024, 1-59. doi: 10.21608/mjle.2024.385137
HARVARD
المصرف, مريم فيصل طالب. (2024). 'تطبيقات على نظام الحوكمة الإدارية في الهيئات الحكومية المصرية والاماراتية: دراسة مقارنة.', مجلة البحوث القانونية والإقتصادية (المنصورة), 14(89.), pp. 1-59. doi: 10.21608/mjle.2024.385137
VANCOUVER
المصرف, مريم فيصل طالب. تطبيقات على نظام الحوكمة الإدارية في الهيئات الحكومية المصرية والاماراتية: دراسة مقارنة.. مجلة البحوث القانونية والإقتصادية (المنصورة), 2024; 14(89.): 1-59. doi: 10.21608/mjle.2024.385137
', './data/mjle/coversheet/cover_ar.jpg'))
مشاهدة على SCiNiTO